🔝ВАКАНСИЯ: ДИРЕКТОР ПО СКЛАДСКОЙ И ТРАНСПОРТНОЙ ЛОГИСТИКЕ
ЛОКАЦИЯ: МОСКВА

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱  7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

⭐️ЗАДАЧИ
• Активное участие в проекте по управлению товарными запасами
• Регулярная работа: постоянное совершенствование логистических процессов, их оптимизация, снижение стоимости
• Работа с показателями уровня сервиса (наличие товара, качество сборки, качество и сроки доставки, прозрачность процессов и пр.)
• Оптимизация стоимости и сроков доставки товара клиентам, поиск поставщиков логистических услуг
• Разработка систем оплаты сотрудников департамента логистики в соответствии со стратегическими целями компании
• Лидирование кросс-функциональных проектов

⭐️ТРЕБОВАНИЯ
• Отличные управленческие компетенции
• Готовность «залезать» во все бизнес-процессы с целью их оптимизации (ускорить, повысить качество, снизить стоимость)
• Опыт автоматизации процессов, внедрения WMS, TMS
• Опыт работы с товаром, требующим маркировки ЧЗ
• Отличное владение расчетами и финансовыми показателями
• Критически важна проактивная позиция

⭐️УСЛОВИЯ
• Компания FMCG non-food; полностью белая
• Доход: оклад   годовой бонус. Размер оплаты обсуждаем индивидуально (350-500 net)
• Детали вакансии (структура департамента, структура компании, география продаж, каналы сбыта) предоставим дополнительно

📩КОНТАКТЫ
e434225147@gmail.com

🔝ВАКАНСИЯ: Директор по продажам
КОМПАНИЯ: в МТС Страхование
ЛОКАЦИЯ: Москва

☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱 7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter  

⚡️Чем предстоит заниматься:
Разработать и реализовать стратегию продаж страховых продуктов и привлечения партнёров
Создать привлекательную, прозрачную и конкурентнособосную систему комиссионных вознаграждений и бонусов
Внедрить регламенты работы с партнёрами: договорная база, документооборот, выплата вознаграждений, решение спорных ситуаций
Быстро реагировать на рыночные изменения, корректировать тактику продаж и условия для партнёров
Развитие портфеля, привлечение новых партнеров
Лично участвовать в ключевых переговорах с крупными партнёрами и корпоративными клиентами
Готовить и защищать необходимую отчетность
Вести бюджет департамента, контролировать P

🔝ВАКАНСИЯ: Директор по маркетингу группы компаний
от 1 340 000 ₽ за месяц, до вычета налогов

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱  7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

Федеральная группа компаний в сфере девелопмента приглашает директора по маркетингу, который возглавит маркетинговую функцию всех компаний и проектов группы.
❗️Мы ищем руководителя уровня CMO — не только сильного эксперта в продвижении, но и бизнес-партнёра для генерального директора и собственников. Вам предстоит сформировать единую маркетинговую стратегию группы, выстроить прозрачную систему управления командами и бюджетами, а также обеспечить измеримый вклад маркетинга в продажи и финансовый результат.

🎯Основная цель должности
Создать централизованную и управляемую систему маркетинга группы компаний: объединить стратегию, аналитику, бренд, digital, PR, CRM и команды отдельных проектов вокруг единых бизнес-целей.

‼️Чем предстоит заниматься
Разрабатывать и реализовывать маркетинговую стратегию группы компаний.
Формировать единые стандарты маркетинга для всех компаний, регионов и девелоперских проектов.
Управлять руководителями маркетинговых подразделений и распределёнными командами.
Синхронизировать маркетинг, продажи, продукт, аналитику и ценообразование.
Формировать, защищать и контролировать маркетинговый бюджет группы.
Распределять ресурсы между компаниями, проектами и каналами с учётом их эффективности.
Обеспечивать выполнение планов по обращениям, квалифицированным лидам, продажам и выручке.
Контролировать CPL, CAC, ROMI, конверсию воронки, стоимость сделки и другие показатели.
Развивать сквозную аналитику: от рекламного контакта до бронирования и сделки.
Участвовать в разработке концепций, позиционирования и продуктовых характеристик новых проектов.
Формировать стратегию вывода новых жилых комплексов на рынок.
Проводить регулярный анализ рынка недвижимости, конкурентов, спроса и поведения покупателей.
Управлять брендом группы и брендами отдельных компаний и проектов.
Курировать digital, performance, классифайды, SMM, PR, CRM-маркетинг, мероприятия и офлайн-продвижение.
Контролировать работу рекламных, digital-, PR- и креативных агентств.
Определять структуру маркетинговой команды, зоны ответственности, KPI и систему мотивации.
Готовить управленческую отчётность и представлять результаты генеральному директору и собственникам.

➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/137722123?hhtmFr...earch_list

🔝ВАКАНСИЯ: Генеральный директор (Управляющая компания курортного комплекса)
от 500 000 ₽ за месяц, на руки

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱  7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

✨Обязанности:
Взаимодействие и управление деятельностью отельных операторов
Взаимодействие и координация деятельности службы заказчика и генерального подрядчика- привлеченных для строительства курорта
Формирование, защита и контроль операционного бюджета на период до и после открытия курорта
Привлечение арендаторов и операторов коммерческой недвижимости
Взаимодействие с партнерами, инвесторами и другими ключевыми стейкхолдерами

✨Требования:
Высшее образование в области бизнеса, управления или смежных дисциплин; MBA будет преимуществом
Опыт работы на руководящих должностях в отельном бизнесе не менее 6 лет
Доказанные успехи в разработке и реализации стратегий, приводящих к росту бизнеса
Отличные лидерские качества и навыки управления командой
Умение принимать решения в условиях неопределенности и быстро адаптироваться к изменениям
Высокие коммуникативные навыки, способность к ведению переговоров на высоком уровне

➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/137624992?hhtmFr...earch_list

#АКЦИЯ_ДНЯ
#РЕЗЮМЕ
#hh

🕔 СРОК АКЦИИ до 20-00 27.09.2026

☄️РЕЗЮМЕ / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и  правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn!!!

Создание комплекта: ☑️резюме, адаптированного по машинные алгоритмы, ИИ-помощников и требования HR-специалистов  
☑️3 шаблона сопроводительных писем
☑️настройка профиля на hh и LinkedIn   ☑️консультация по эффективной работе с hh / LinkedIn
☑️памятка по работе с hh/linkedin

Стоимость - 30 000 руб.  

⁉️ ИНТЕРЕСНО❓

Ждём Ваш запрос на
📱 MAX  7 963 970 64 70
✉️ Telegram @CareerReviewCent

#АКЦИЯ_ДНЯ
#РЕЗЮМЕ
#hh

🕔 СРОК АКЦИИ до 20-00 27.09.2026

☄️РЕЗЮМЕ / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и  правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn!!!

Создание комплекта: ☑️резюме, адаптированного по машинные алгоритмы, ИИ-помощников и требования HR-специалистов  
☑️3 шаблона сопроводительных писем
☑️настройка профиля на hh и LinkedIn   ☑️консультация по эффективной работе с hh / LinkedIn
☑️памятка по работе с hh/linkedin

Стоимость - 30 000 руб.  

⁉️ ИНТЕРЕСНО❓

Ждём Ваш запрос на
📱 MAX  7 963 970 64 70
✉️ Telegram @CareerReviewCent

🔝ВАКАНСИЯ: Операционный директор по логистике СН
КОМПАНИЯ: в парфюмерно-косметический супермаркет Золотое Яблоко
ЛОКАЦИЯ: Екатеринбург

☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱 7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter  

Золотое Яблоко — международная сеть парфюмерно-косметических супермаркетов с семью распределительными центрами, почти 200 000 sku и обширной логистической цепью поставок. Дирекция не только обеспечивает успешное функционирование компании, но и влияет на удовлетворенность клиентов и ее репутацию на рынке.
Вы будете работать в Дирекции по логистике. Ваш фокус - операционная эффективность складов и транспорта, стандартизация процессов и развитие управленческой команды.

✨Что нужно делать:
Управлять операционным результатом складского и транспортного контуров в России и Казахстане, неся полную ответственность за выполнение SLA, себестоимость операций и бюджет OPEX
Выстроить единый цикл планирования объемов, мощностей и численности персонала, чтобы всегда быть готовым к сезонным пикам и росту бизнеса без потери качества
Стандартизировать процессы РФ и Казахстана, внедряя единые нормативы, методики расчета производительности и подходы к аутсорсингу
Автоматизировать регулярное управление: сократить количество решений, через четкие регламенты, управленческую отчетность и делегирование директорам направлений
Управлять изменениями: от оптимизации оргструктуры и внедрения новых WMS/TMS-решений до пересмотра нормативов и работы с аутсорсерами
Развивать управленческую команду: ставить задачи, оценивать KPI (OTIF, CPI, уровень сервиса, выручка), принимать своевременные кадровые решения
Обеспечивать прохождение пиковых периодов и антикризисное управление, минимизируя риски сбоев в распределенной сети

✨Что ждут от кандидата:
Опыт управления крупной распределенной логистикой (склад   транспорт) в федеральном ритейле, e-commerce, FMCG или аналогичной операционной среде от 5 лет
Управление несколькими РЦ или регионами. Ожидают что вы работали с распределенной сетью (от 5  площадок) и понимаете специфику рынка Казахстана
Сильные компетенции в бюджетировании и управлении себестоимостью: вы знаете, как считать стоимость единицы операции, управлять производительностью и численностью, достигая целей по OPEX
Реализованные проекты повышения эффективности с измеримыми результатами (снижение затрат, рост пропускной способности, оптимизация штата, внедрение нормативов)
Глубокое понимание WMS/TMS систем, планирования мощностей и операционной аналитики
Опыт изменения процессов, оргструктуры или систем управления. У Вас был опыт внедрения изменений без потери качества сервиса
Умение договариваться и выстраивать кросс-функциональное взаимодействие
Доказанный опыт управления распределённой сетью в периоды кратного роста заказов

➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/operatsio...e=telegram

🔝ВАКАНСИЯ: Руководитель по финансам и операционной деятельности
КОМПАНИЯ: в технологический проект компании Level Group
ЛОКАЦИЯ: Москва

☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱 7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter  

Level Group ищет Руководителя по финансам и операционной деятельности (стартап), который построит весь бэк-офис «с нуля» и какое-то время будет закрывать его один — в постоянном контакте с основателями и с реальным влиянием на то, как устроен бизнес.

О проекте:
Технологический проект от друзей Level Group. Команда роботизирует рутинные операционные процессы эксплуатации зданий: парк роботизированного оборудования под управлением собственной цифровой платформы. Впереди запуск юрлица, закупка оборудования за рубежом, первый якорный заказчик из лидеров рынка и кратный рост парка за два года.

Ваши задачи:
✔️Запуск с нуля:
Выбор режима налогообложения и регистрация юридического лица, открытие расчётных и валютных счетов, зарплатный проект, ЭДО
Постановка бухгалтерского и налогового учёта: учётная политика, первичка, учётная система, отчётность и взаимодействие с ФНС, банками, аудиторами
✔️ВЭД:
Сопровождение импортных контрактов на оборудование: согласование условий, постановка на учёт, валютный контроль, расчёты с иностранными поставщиками
Таможенное оформление совместно с брокером, импортный НДС и пошлины
Учёт ввозимого оборудования: первоначальная стоимость, постановка на баланс, амортизация, курсовые разницы
✔️Казначейство и финансы:
Платёжный календарь, контроль ликвидности, выплата заработной платы, налогов и взносов
Приём и оформление поступающего финансирования; взаиморасчёты с заказчиками с учётом отсрочки платежа
Ревизия плана развития на 1,5–2 года и поддержание финансовой модели: юнит-экономика, потребность в финансировании, чувствительность к допущениям
Бюджетирование, управленческая отчётность, план-факт анализ
✔️Кадры и право:
Кадровое делопроизводство с нуля: штатное расписание, трудовые договоры, приказы, локальные акты, воинский учёт, трудоустройство сотрудников
Договорная работа с заказчиками, поставщиками и подрядчиками, сопровождение контракта с якорным заказчиком, корпоративные документы, постановка задач внешним консультантам

➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/rukovodit...e=telegram

🔝ВАКАНСИЯ: Коммерческий директор
КОМПАНИЯ: в команду Яндекс Go для бизнеса
ЛОКАЦИЯ: Москва

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱  7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

В команду Яндекс Go для бизнеса требуется Коммерческий директор, которому предстоит руководить всей коммерческой функцией направления: командой из 250 человек и продажами во всех сегментах бизнеса — Enterprise, Large и SMB.

⚡️Какие задачи вас ждут:
Руководство командой: вы будете руководить командой из 250 человек через прямых подчинённых — руководителей направлений и групп. Предстоит выстраивать структуру с учётом бизнес‑задач, развивать менеджмент, усиливать управленческие процессы, а также отвечать за наём, адаптацию и удержание ключевых сотрудников
Ответственность за GMV: вы будете следить за выполнением плана по GMV направления, обеспечивать его рост и предсказуемость. Нужно будет разбираться в факторах, влияющих на GMV, — от работы с воронкой и конверсией до увеличения среднего чека и удержания клиентов — и управлять ими
Развитие сегментов: вы будете создавать отдельные модели продаж для сегментов Enterprise, Large и SMB — с учётом различий в цикле сделки, среднем чеке и потребностях клиентов. Также вам нужно будет определять приоритеты между сегментами и распределять ресурсы команды
Повышение эффективности продаж: вы будете формулировать гипотезы о том, как увеличить продажи, проверять их с помощью данных и внедрять подтвердившиеся идеи. Предстоит анализировать клиентскую базу, разбивая её на когорты, изучать поведение разных групп клиентов и на основе этих данных, а не интуиции, разрабатывать решения
Кросс-функциональное взаимодействие: вы будете выстраивать общение с командами продукта, маркетинга, операций и финансов. Нужно будет собирать обратную связь с рынка и добиваться изменений, которые принесут коммерческую выгоду

⚡️Ждут, что вы:
Руководили коммерческой командой сопоставимого масштаба, в том числе через других руководителей
Отвечали за GMV, выручку или сопоставимый финансовый показатель и выполняли план по нему
Работали с B2B‑продажами в нескольких сегментах и понимаете, чем подход к Enterprise отличается от работы с SMB
Работали с когортным анализом: умеете читать поведение когорт клиентов и принимать решения на основе полученных данных
Умеете формулировать гипотезы, проверять их на данных и доводить подтверждённые до внедрения
Уверенно работаете с данными в любом виде: таблицами, дашбордами, операционными метриками
Ставите команде смелые цели и берёте на себя ответственность за результат
Быстро принимаете решения в условиях часто меняющихся вводных

➡️КОНТАКТЫ:
https://facancy.ru/vacancies/kommerche...e=telegram

#АКЦИЯ_ДНЯ

Срок: 20-00 27.09.2026

⁉️Ваше резюме на hh.ru больше не работает?

👑Если вы — топ-менеджер крупной компании, то, скорее всего, уже заметили: отклики на hh.ru перестали приносить результат. Ваше резюме просто не доходит до нанимающего руководителя.

Почему так происходит🌟

Сегодня hh.ru — это поле битвы алгоритмов. 🌟Ваше резюме проходит многоступенчатую воронку отбора, и на каждом этапе шансы быть замеченным резко снижаются.

Воронка прохождения резюме:
✅Машинные алгоритмы и AI-помощники HeadHunter — мгновенный анализ и отсев нерелевантных кандидатов.
✅ATS (Applicant Tracking System) — глубокая фильтрация по ключевым словам, структуре и достижениям.
✅Рекрутер — визуальный отбор из «выживших».
✅ЛПР (Лицо, принимающее решение / нанимающий руководитель) — финальный выбор.

На каждом этапе теряется до 90% кандидатов.
☑️Если ваше резюме не адаптировано под первые два фильтра, оно не попадёт к человеку.
☑️Резюме без адаптации под AI и ATS — сразу в корзину.
☑️Стандартные формулировки — не цепляют HR.
☑️Отсутствие цифр и управленческих кейсов — не убеждает руководителя.

⚡️ Как мы решаем эту проблему для топ-менеджеров?
Мы не просто «делаем красивое резюме». Мы создаём инструмент, который проходит все фильтры и продаёт ваш опыт.

В наш пакет входит:
✅Резюме, адаптированное под алгоритмы HeadHunter (AI), ATS и требования крупных работодателей
✅3 варианта сопроводительных писем
✅50 профессиональных тегов для hh и LinkedIn
✅Настройка вашего профиля и заливка нового резюме на hh/LinkedIn
✅Индивидуальная консультация по работе с порталами hh/Linkedin.
✅Памятка по работе с hh/LinkedIn

🔥 Почему это работает: 6 критериев, которые реально влияют на рейтинг
☑️Ключевые слова (теги). Алгоритмы сопоставляют текст вакансии и резюме. Чем больше релевантных совпадений — тем выше рейтинг.
☑️Активность профиля. Приоритет у активных кандидатов. ☑️Ежедневный вход и регулярное «поднятие» резюме повышают позицию в выдаче.
☑️Статус поиска. Статус «Активно ищу работу» повышает видимость и попадание в список рекомендованных кандидатов.
☑️Качественные достижения. Сильные достижения всегда содержат цифры, сроки, масштаб и результат. Резюме без достижений = низкий рейтинг.
☑️Полностью заполненный профиль. Чем больше данных (фото, контакты, желаемый доход), тем выше доверие алгоритма.
☑️Сопроводительное письмо. Отклики с сопроводительным письмом ранжируются выше и чаще открываются рекрутерами.

🥺 Результат
Ваше резюме начинает работать: вы получаете приглашения на собеседования от компаний вашего уровня, а не просто «просмотры».

💵Пакет «Топ-менеджер» — всего 30 000 руб.
💎Промокод: АКЦИЯ ДНЯ

Не ждите, пока ваше резюме окончательно потеряется в базе. Действуйте сейчас!

Для заказа:
📱MAX:  7 963 970 64 70
👉Telegram: @CareerReviewCenter

РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: CIO / Директор по информационным технологиям / Директор ИТ / Директор по цифровой трансформации (CDTO)

#CIO #ДиректорИТ #CDTO #ЦифроваяТрансформация #ИТСтратегия #ИТУправление #Автоматизация #ERP #MES #WMS #TMS #BI #ITIL #ITSM #АПК #Производство

💼 ИТ-руководитель с 25-летним опытом, специализация — цифровая трансформация и комплексная автоматизация производственных компаний, прежде всего в пищевой промышленности и АПК.

🎯 Ключевая экспертиза — выстраивание ИТ как инструмента повышения эффективности бизнеса: от разработки ИТ-стратегии и целевой архитектуры до внедрения ERP, MES, WMS, TMS, BI и управления крупными программами цифровизации.

📌 Масштаб опыта:
— 👥 ИТ-команды до 50  сотрудников;
— 🏭 проекты на 200  производственных площадках;
— 💰 управление программами с бюджетами до ~1 млрд руб.;
— 🤝 руководство внутренними командами и десятками подрядных организаций;
— ⚙️ стратегическое и операционное управление ИТ.

🚀 Примеры результатов:
— после объединения компаний завершил централизацию ИТ и сократил дублирование функций на 70%;
—модернизировал ИТ-инфраструктуру и обеспечил доступность критических систем на уровне 99%;
— внедрил единые инфраструктурные стандарты, резервное копирование и ИБ, снизив количество ИТ-инцидентов на 90%;
— внедрил ITIL/ITSM, сократив срок оказания типовых ИТ-услуг с недели до 2 часов;
— перестроил работу ИТ-команд на регулярное планирование и недельные спринты, сократив сроки изменений на 40%;
— при формировании ИТ-бюджета крупного производственного комплекса обеспечил экономию около 200 млн руб. / 30%;
— реализовал цифровой двойник производства с интеграцией АСУ ТП, MES, WMS, ERP и технологических систем;
— создавал BI-платформы и цифровые модели предприятия для S

🔝ВАКАНСИЯ: Директор по складской и транспортной логистике
ЛОКАЦИЯ:  Москва | FMCG non-food
💰 350 000–500 000 ₽ net   годовой бонус,Размер оплаты обсуждаем индивидуально

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱  7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

🚀Ищут сильного руководителя, который умеет не просто управлять складом и транспортом, а системно улучшать логистику: повышать уровень сервиса, снижать стоимость и автоматизировать процессы.
⭐️ Задачи:
— Участие в управлении товарными запасами.
— Оптимизация складской и транспортной логистики.
— Работа с уровнем сервиса: наличие товара, качество сборки, сроки и качество доставки.
— Снижение стоимости и сроков доставки, поиск логистических партнёров.
— Разработка системы мотивации сотрудников логистики.
— Лидирование кросс-функциональных проектов.
⭐️Что важно:
— Сильные управленческие компетенции.
— Опыт оптимизации бизнес-процессов.
— Опыт внедрения WMS / TMS и автоматизации логистики.
— Опыт работы с маркировкой «Честный знак».
— Хорошее понимание финансовых показателей и экономики логистики.
— Проактивность и готовность глубоко погружаться в процессы.
⭐️Условия:
— Полностью белая компания.
— График 5/2, возможен гибрид.
— Доход 350 000–500 000 ₽ net   годовой бонус.
— Подробности по структуре департамента, компании, географии и каналам продаж предоставят релевантным кандидатам.

📩 КОНТАКТЫ:
e43425147@gmail.com

🔝ВАКАНСИЯ: Chief Product Officer в международную fintech компанию 🚀

☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱 7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter  

Команда строит B2B-платформу для трансграничных платежей на базе crypto   fiat rails. Цель - сделать быстрые, удобные и compliance-friendly платежи для бизнеса в разных юрисдикциях.

Это роль с большим ownership и возможностью реально влиять на продукт и развитие компании.

⭐️Что предстоит делать:

- Развивать направление cross-border payments от идеи до масштабирования;
- Строить payment product с нуля: vision, roadmap, delivery;
- Работать с лицензированием и regulatory requirements (EU, Canada, Switzerland, UAE и др.);
- Взаимодействовать напрямую с engineering-командой (5–15 человек);
- Формировать PRD/BRD и управлять unit-экономикой;
- Работать на стыке business / compliance / legal / engineering.

⭐️Будет особенно релевантен такой опыт:

✔️ B2B crypto/payments
✔️ запуск payment-продуктов с нуля
✔️ свободный английский

Что предлагаем:

- Возможность строить продукт практически с нуля и влиять на стратегию компании.
- Работа в международной crypto среде с фокусом на реальные B2B-платежи.
- Небольшая сильная senior команда без бюрократии и лишних процессов.
- Конкурентный уровень компенсации в USD/EUR.
- Гибкий формат работы (удаленно или в офисе в Лимассоле).
- Высокий уровень самостоятельности и ownership

📩КОНТАКТЫ:
Если вам интересно или знаете подходящих кандидатов - пишите в телеграм @Nichkamar 📩

РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: Директор по развитию бизнеса / Директор по продажам / Коммерческий директор / Директор по продажам HoReCa / Foodservice

#директорпопродажам #коммерческийдиректор #директорпоразвитию #BusinessDevelopment #SalesDirector #HoReCa #Foodservice #B2B #Retail #ModernTrade #Ecommerce #KeyAccounts #FMCG #P

🔝ВАКАНСИЯ: Директор по инвестициям / Руководитель инвестиционного департамента
КОМПАНИЯ: ОАО ТГЭМ
ВНИМАНИЕ! Локация работы в г. Душанбе, Республика Таджикистан

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱  7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

=========
🎯ЦЕЛЬ РОЛИ
Формирование и реализация инвестиционной стратегии группы компаний: управление портфелем активов, сопровождение M

🔝ВАКАНСИЯ: Директор по продажам (финтех)

☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱 7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter  

📌Ответственность:
международный бизнес — развитие партнерств, выход на новые рынки и трансграничные платежные сервисы;
региональное развитие — расширение присутствия и укрепление позиций компании в регионах;
развитие продуктов — создание и коммерциализация современных платежных и цифровых решений;
развитие сети банкоматов, POS-терминалов и эквайринговой инфраструктуры — увеличение масштабов, эффективности и технологического уровня сети.

Задачи:
✔️1. Развитие международного бизнеса
Разработка и реализация стратегии международного развития.
Выход на новые зарубежные рынки.
Организация сотрудничества с иностранными банками, процессинговыми центрами и платежными организациями.
Построение долгосрочных отношений с международными финансовыми институтами.
Развитие международного эквайринга и карточного бизнеса.
Инициирование трансграничных платежных сервисов.
Представление интересов компании на международных форумах, конференциях и переговорах.
✔️2. Развитие партнерской сети
Развитие сотрудничества с международными платежными системами (Visa, Mastercard, UnionPay и др.).
Развитие отношений с национальными платежными системами других стран.
Поиск стратегических технологических партнеров.
Заключение соглашений о сотрудничестве.
Организация совместных проектов с международными компаниями.
✔️3. Региональное развитие
Формирование стратегии регионального присутствия.
Развитие бизнеса во всех регионах Республики Узбекистан.
Расширение партнерской сети с банками и финансовыми организациями.
Разработка планов открытия новых точек присутствия и сервисных центров.
Анализ эффективности работы по регионам.
Разработка программ увеличения объемов бизнеса в регионах.
✔️4. Развитие продуктов
Формирование продуктовой стратегии компании.
Управление жизненным циклом продуктов.
Разработка новых платежных сервисов и цифровых решений.
Анализ рынка и конкурентной среды.
Формирование Roadmap развития продуктов.
Организация запуска новых продуктов.
Контроль коммерческой эффективности продуктового портфеля.

➡️КОНТАКТЫ:
https://hh.ru/vacancy/137708126?hhtmFr...earch_list

РЕКОМЕНДУЕМ КАНДИДАТА НА ПОЗИЦИИ: Операционный директор / COO, Исполнительный директор, Генеральный директор / CEO

#COO #CEO #операционныйдиректор #исполнительныйдиректор #генеральныйдиректор #топменеджмент #P

🔝ВАКАНСИЯ: Вице-президент по продажам банковских гарантий крупным корпоративным клиентам

☄️Закажи услугу: ТРУДОУСТРОЙСТВО ТОП-МЕНЕДЖЕРА
📱 7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter  

💡Позиция предполагает фокус на одном продуктовом направлении — банковских гарантиях. Основная задача — привлечение на обслуживание компаний с годовой выручкой от 3 млрд рублей, развитие отношений с ключевыми клиентами и организация сделок по выпуску банковских гарантий.
Кросс-продажи полной продуктовой линейки Банка не входят в функционал позиции.

💡Обязанности:
Привлечение крупных и крупнейших корпоративных клиентов с годовой выручкой от 3 млрд рублей на обслуживание в Банк по направлению банковских гарантий;
Поиск и развитие отношений с собственниками бизнеса, финансовыми директорами, казначеями, руководителями тендерных подразделений и другими лицами, принимающими решения;
Проведение встреч, переговоров и презентаций для потенциальных клиентов;
Выявление потребностей клиентов в банковских гарантиях для участия в тендерах, обеспечения исполнения контрактов, возврата авансовых платежей, гарантийных обязательств и иных целей;
Консультирование клиентов по видам, условиям и особенностям выпуска банковских гарантий;
Первичный анализ контрактов, тендерной документации и условий гарантий до передачи материалов в профильные подразделения Банка;
Координация процесса подготовки и выпуска банковских гарантий совместно с кредитными, юридическими, риск- и операционными подразделениями;
Сопровождение клиента на всех этапах сделки и контроль сроков выпуска гарантий;

💡Требования:
Высшее образование;
Опыт работы в банковской сфере с корпоративными клиентами от 3 лет;
Актуальный опыт за последние 3–5 лет в привлечении крупных и крупнейших корпоративных клиентов;
Опыт взаимодействия с компаниями с годовой выручкой от 3 млрд рублей;
Наличие собственной клиентской базы в сегменте крупного корпоративного бизнеса будет существенным преимуществом;
Практический опыт продаж банковских гарантий корпоративным клиентам;...

➡️КОНТАКТЫ;
https://hh.ru/vacancy/137699214?hhtmFr...earch_list

🔝ВАКАНСИЯ: Заместитель Председателя Правления/Финансовый директор/CFO
КОМПАНИЯ: РНКО «Платежные технологии»

☄️Закажи комплект: РЕЗЮМЕ, адаптированное под машинный поиск (ATS-системы) / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО и правильно оформленный ПРОФИЛЬ hh и LinkedIn
📱  7 963 970 64 70
👉@CareerReviewCenter

❗️Ищем финансового директора в статусе заместителя Председателя Правления - человека, который замыкает на себя финансовый контур кредитной организации: казначейство и управление ликвидностью, бюджететирование, финансовый контроль, способен подменять Председателя Правления в его отсутствие.

Обязанности:
✔️1. Финансовый контроль учёта и отчётности
Классификация и оценка финансовых инструментов (Положения Банка России № 604-П, 605-П, 606-П), формирование резервов на возможные потери (Положения № 590-П, 611-П), признание доходов и расходов по платёжным продуктам, нетипичные и новые для организации операции.
Просмотр регуляторной отчётности до отправки в Банк России (Указание № 4927-У) на предмет расхождений с управленческими данными и с расчётом нормативов: формы 0409101, 0409102, 0409110, 0409123, 0409135, годовая отчётность 0409807/0409808.
Независимый контроль расчёта обязательных нормативов РНКО (Инструкция Банка России № 207-И): достаточность собственных средств Н1.3, норматив ликвидности Н15. Прогноз нормативов при росте объёмов и запуске новых продуктов
Сверка учётного контура с казначейским
Учётная проработка новых продуктов до запуска, совместно с главным бухгалтером
Взаимодействие с внешним аудитором
Контроль налоговой позиции организации: налог на прибыль, НДС с учётом освобождения банковских операций (ст. 149 НК РФ).
✔️2. Казначейство
Управление ликвидностью: внутридневная позиция, платёжный календарь, прогноз потоков по клиентской базе, буфер под нормативы
Размещение свободных средств: депозиты и корсчёт в Банке России, межбанковские размещения, инструменты из ломбардного списка. Политика размещения, лимиты на контрагентов, доходность против ликвидности
Управление валютной позицией и FX: котирование, хеджирование, контроль открытой валютной позиции, экономика конверсии в клиентских продуктах
Трассировка средств до зарубежных получателей
Открытие и ведение корреспондентских отношений с банками в России и за рубежом.
✔️3. Бюджет, P

#резюме #собеседование

👀🙂☄️РЕЗЮМЕ / СОПРОВОДИТЕЛЬНОЕ ПИСЬМО / ТРЕНИНГ СОБЕСЕДОВАНИЕ

🔝Комплекс услуг для подготовки к поиску работы: резюме   сопроводительное письмо, созданное профессионалами высочайшего класса  и адаптированное под машинный поиск (ATS-системы)   подготовка к собеседованию
‼️Всего за 40000 руб. 🎁🎁🎁🎁


✏️📞Для записи/консультации
📱напишите нам на MAX  7963 970 64 70
👉напишите нам на telegram @careerreviewcenter